近日，小編在稅務局網站上看到，上海數(shù)家勞務公司被稽查。
其中有一家公司財務被判刑6年的案例引起了小編的注意，一起來看下事件經過。
一、稅務局如何注意到該公司的？
二、企業(yè)基本情況
三、案件疑點
四、最終認定違法事實
通過上面的案例，小編給大家提個醒：
勞務公司一直以來都是虛開的重災區(qū)，也是稅局每年稽查的重點之一。大家一定要提高警惕，自查到位，遠離風險！
嚴查開始！
勞務派遣這些問題要當心！
一、工資扣除方面
勞動派遣，指由派遣機構與派遣工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構支付費用，是目前較常見的一種用工形式。
根據(jù)總局2012年第15號公告第一條及總局2015年第34號公告第三條規(guī)定，企業(yè)接受外部勞務派遣用工所實際發(fā)生的費用，應分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除：
（1）按照協(xié)議（合同）約定直接支付給勞務派遣公司的費用，應作為勞務費支出；
（2）直接支付給員工個人的費用，應作為工資薪金支出和職工福利費支出。
其中屬于工資薪金支出的費用，準予計入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù)，作為計算其他各項相關費用扣除的依據(jù)。
二、社保繳納及稅收優(yōu)惠方面
勞務派遣，
稅局查什么？怎么查？
1、勞務公司是否具備勞務派遣資質
根據(jù)《勞動法》和《勞務派遣專行政許可實施辦法》，勞務公司必須在注冊成本等方面滿足條件，申請《勞務派遣經營業(yè)務許可證》后，才能從事勞務派遣的業(yè)務，才能開具勞務派遣發(fā)票。
2、勞務公司開具發(fā)票備注欄是否合規(guī)
根據(jù)總局公告2016年第23號的規(guī)定，開具建筑服務發(fā)票的，應該在發(fā)票的備注欄注明建筑服務發(fā)生地縣（市、區(qū)）名稱及項目名稱。
3、資金流、發(fā)票流、合同流、勞務流是否一致
這里重點稽查勞務公司向建筑企業(yè)開具勞務發(fā)票上的備注欄是否注明“含建筑企業(yè)總承包方通過農民工工資專用賬戶代發(fā)農民工工資×××元”字樣。
4.勞務人員的工資薪酬的具體計算標準
包括工資計算標準、勞務人員的具體工作和據(jù)以發(fā)放的考核文件.
5、通過現(xiàn)金發(fā)放工資的證明材料
包括發(fā)放的時間、地點、發(fā)放人、聯(lián)絡人，以及核實領取人身份的工作流程
6、檢查實際經營場所
工商注冊地址與實際經營地址是否一致。
勞務派遣和勞務外包有什么區(qū)別？
財稅處理有什么不同？
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